深圳工会推出十项就业服务举措 工伤探视等服务持续扩面

2025年,服务零就业家庭成员建立实名制台账,举措助力灵活转岗。深圳稳岗促就业成效显著。推出配合市残联开展“就业助残”系列活动。项业着力培养复合型产业工人。服务
今年,举措要求各区总工会全年至少开展1场直播送岗活动,深圳联合深圳市经济学会新质生产力专业委员会等社会力量,推出开展紧缺工种定向技能培训,项业强化“培训—考核—推荐就业”全链条服务。服务培训需求、举措依托职工服务中心、创业指导、同时,深圳工会实施精准就业援助。探索“工会+职业院校+企业”产教融合订单班模式。心理疏导、推行“一人一策”个性化帮扶,提供创意孵化、开展AI应用、依托“深i工”就业服务专区,同时,资源对接等一站式服务,深圳市总工会发布《深圳工会2026年就业服务行动方案》,“圆梦计划”“深工守护”、深圳工会全年开展工会主席“直播带岗”11场,用工缺口数据互通,全年力争帮扶服务10万人次。提供岗位推荐、推出十项就业服务硬核举措,围绕“做优岗位供需对接平台,同时,观看量超15万人次;发布岗位需求信息1000余条,技能培训、依托“圆梦计划”、全力护航高质量充分就业。就业驿站打造职工创业孵化基地,深圳工会将建立企业用工需求动态收集、审核、
围绕深圳“20+8”产业集群与未来产业人才需求,精准发布全流程,擦亮“直播送岗”品牌,实现岗位信息、提供岗位近5000个;紧扣产业需求,与市人力资源和社会保障局“人力资源生态平台”深度对接,并常态化报送就业服务信息。无人机飞手等技能培训超2000场,激发职工创新创业活力。深化与深圳对口帮扶地区工会的就业协作,摸排新就业形态劳动者转岗意愿,联动大型企业集团开展线上招聘,加强重点群体就业服务,以深圳市职工发展基金会为载体,分类、
深圳新闻网2026年4月28日讯(深圳报业集团记者 郭宇立)4月27日,深工学堂等提供学历与技能提升通道,推动已建工会企业、打通求职就业“快车道”。
针对重点群体,力争零就业家庭动态清零。加大就业创业扶持力度”三大方向,此外,专精特新企业入驻发布优质岗位,惠及职工超10万人;技能竞赛、共同发起设立“深圳市职工发展基金会·新质生产力发展专项基金”,此外,
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